法律分析： （1）公司辞退员工未给予补贴，员工可通过劳动仲裁维权。收集证据是关键步骤，劳动合同、工资条、工作证等能证明劳动关系存在，辞退通知、考勤记录可证明被辞退事实，这些证据为后续仲裁提供有力支撑。 （2）.

法律分析： （1）公司单方面降工资，这种行为属于未按劳动合同约定足额支付劳动报酬。依据法律，在此种情形下，劳动者拥有解除劳动合同的权利，可直接离职。 （2）劳动者因公司降工资而离职，有权要求公司给予经济补偿。.

1.聚众斗殴构成犯罪，处罚首要分子和积极参与者。一般判三年以下有期徒刑、拘役或管制。 2.若有多次斗殴、人数多规模大影响恶劣、在公共场所斗殴致秩序混乱、持械斗殴等情形之一，判三年以上十年以下有期徒刑。 3.聚众斗殴.

结论： 被恶意诉讼索要精神损失费，需证明侵权行为成立，可在侵权之诉中向法院提出诉求，法院依实际情况审理判决。 法律解析： 被恶意诉讼时索要精神损失费，关键在于证明侵权行为成立。一是要确定恶意诉讼事实，对方故.

法律分析： （1）工伤认定超一年时效并非维权无门。若存在不可抗力、人身自由受限、用人单位原因等耽误申请时间的情况，可向社会保险行政部门说明情况，尝试让其受理认定申请。 （2）可以人身损害赔偿为由向人民法院提起.

法律分析： （1）借贷涉及赌博通常无效。依据法律，若出借人在事先就知道或应当知道借款人把借款用于违法犯罪活动还提供借款，民间借贷合同会被判定无效。赌博在我国违法，情节严重会构成犯罪，当出借人明知借款用于赌博.

结论：建立赌博网站接受投注、提供给他人组织赌博、担任代理接受投注、参与利润分成，利用棋牌室等场所组织赌博从中渔利，通过网络社交群组组织赌博等行为可认定为开设赌场，构成该罪会被追究刑事责任。 法律解析：根据.

法律分析： （1）起诉他人欠债不还，前期准备工作很关键。需准备好起诉状清晰表达诉求，双方身份信息以便法院明确当事人，以及借条、转账记录等能证明借贷关系存在的证据，之后向有管辖权的法院立案，管辖法院通常为被告.

1.故意损毁财物有下列情形应立案追诉：造成公私财物损失五千元以上；毁坏公私财物三次以上；纠集三人以上公然毁坏公私财物；其他情节严重的情形。 2.符合上述标准，公安机关按刑事案件处理。 3.犯故意毁坏财物罪，数额较大.

1.滥伐林木刑事立案标准：违反森林法，有两种情形应立案，滥伐10-20立方米以上；滥伐幼树500-1000株以上。 2.“数量巨大”情形：滥伐50立方米以上或幼树2500株以上，量刑更重。 3.其他滥伐情形：未获相关部门批准发证，或持证但.

离职当天工资应一次结清。依据《劳动法》等规定，用人单位需在解除合同同时付清工资。不及时结清可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

法律分析： （1）盗窃被关押一天能否取保不能一概而论，需依据具体情况判断。取保候审有其适用条件，包括可能判处管制、拘役或独立适用附加刑，以及可能判有期徒刑以上刑罚但采取取保不致发生社会危险性等。 （2）若盗窃.

买房退税政策通常与购房时间和政策发布有关。 分析：在江苏无锡，买房退税的具体起始年份需依据当地税务部门发布的政策。一般而言，这类政策会明确退税的适用条件、时间范围及操作流程。若您购买的房屋符合退税条件，且.